Exklusiv für Führungskräfte
Change ohne Überforderungswiderstand!
So gelingt Ihnen echte Transformation im Business
ohne unnötigen Frust, Druck und Konflikte.
Erreichen Sie wahre Veränderung durch meine psycho-logische Planung und Begleitung,
fundiert durch über 20 Jahre Praxiserfahrung in großen Change-Prozessen.
BEKANNT AUS:
So profitieren auch Sie von meinen Leistungen:
Veränderung funktioniert nicht logisch, sondern in erster Linie psycho-logisch. Dabei begleite ich Sie, beispielsweise durch Management Coaching, Leadership- und Management-Training. Bitte bedenken Sie: Wirksame Führungskräfte sind der Schlüssel zum Change-Erfolg!
Geschätzte Kunden/Auftraggeber (Auswahl)
Über Dr. Tobias C. Haupt
Seit 2002 arbeite ich als Unternehmensberater, Management-Trainer, Moderator und Coach mit Schwerpunkt Change Management & Leadership Development.
Dies umfasst u. a. Coaching von Führungskräften und Change-/Transformationsbegleitung insbesondere in der Banken- und Versicherungsbranche sowie der deutschen Automobilindustrie und der öffentlichen Hand, dabei Arbeit mit allen Führungsebenen in Konzeption und Durchführung.
Zahlreiche Großprojekte bei renommierten Konzernkunden habe ich in dieser Zeit sehr erfolgreich begleitet.
Changebegleitung im privaten, familiären Sinne leiste ich als Vater gemeinsam mit meiner Frau bei der Erziehung unserer drei Kinder. Dabei verblüfft mich der enorme Entwicklungsdrang der Kleinen immer wieder. Neugier, Spaß am Lernen und an Veränderung in diesem Ausmaß begeistert mich sehr!
Was zuvor geschah, kurz und bündig:
Abitur 1995 mit Durchschnittsnote 1,5; danach Soldat (Pionier)
2002: Diplom in Psychologie („mit Auszeichnung“), dabei Stipendiat diverser Förderungswerke
2004: Promotion zum Dr. phil. in Psychologie an der Ludwig-Maximilians-Universität München bei Prof. Dr. Schneewind und Prof. Dr. Lutz von Rosenstil mit der Gesamtnote 0,75; promotionsbegleitend wissenschaftlicher Angestellter am Lehrstuhl an der LMU mit voller Stelle (100 %)
Diverse berufsbegleitende Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen zum Thema psychotherapeutische Basisqualifikationen (Universität Bielefeld), Coaching (LMU München), Moderations- und Trainerausbildung (Neuland & Partner; ComTeam AG).
2006: Abschluss mit dem akad. Grad „Master of Business Administration“ des berufs- und promotionsbegleitenden MBA-Studiums an der Open University Business School, Großbritannien.
Diverse berufsbegleitende Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen zum Thema psychotherapeutische Basisqualifikationen (Universität Bielefeld), Coaching (LMU München), Moderations- und Trainerausbildung (Neuland & Partner; ComTeam AG).
Wissenschaftlich fundierte Buchpublikationen:
Schritt #1
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Wir haben mit mehr als 35 lokalen Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen zusammengearbeitet, waren als Marketingberater für Franchise-Unternehmen im Raum Bremen bis Hamburg, sowie Köln tätig und teilen unsere Erfahrungen und Formeln aus mehr als 100.000,00€ Werbebudget auf Facebook und Google Ads mit dir!
Dir fehlte bisher der exakte Weg den wir in einem roten Leitfaden für dich offen gelegt, mit 1:1-Vorlagen vereinfacht und durch unsere Software vervollständigt haben - jetzt gibt es keine Ausreden mehr!
Schritt #2
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Schritt #3
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Social Media, Plattformen und Netzwerke (Auswahl):
Das sagen unsere Kunden!
Max Mustermann
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Es ist an der Zeit, die richtige Entscheidung zu treffen!
Der Umfang und die Geschwindigkeit des Wandels sowie die Notwendigkeit zur Transformation ist in letzter Zeit in vielen Branchen und Lebensbereichen massiv angestiegen.
Die Wahl Ihres Change-Architekten bestimmt darüber, ob Sie überhaupt an Ihrem Ziel ankommen werden und wie der „Reiseverlauf“ dorthin sein wird. Erfahrung und Expertise sind genauso entscheidend, wie gegenseitiges Vertrauen.
Ich freue mich, Sie kennenzulernen!